Sunday , 22 April 2018
Home » Tuyển tập Sách » Hoang mang chọn nghề: 7 cuốn sách giúp bạn chọn đúng nghề mà bạn sinh ra để làm
7 cuốn sách chọn nghề nghiệp đúng việc
7 cuốn sách chọn nghề nghiệp đúng việc

Hoang mang chọn nghề: 7 cuốn sách giúp bạn chọn đúng nghề mà bạn sinh ra để làm

Hoang mang chọn nghề: 7 cuốn sách giúp bạn chọn đúng nghề mà bạn sinh ra để làm
Help us vote

Chọn một nghề nghĩa là chọn cho mình một tương lai. Chọn nghề sai lầm là đặt cho mình một tương lai không thật sự vững chắc.

Với không ít người mới đi làm tìm việc thường đơn giản là làm sao để có được một chỗ làm phù hợp với khả năng, có thể đem lại thu nhập để trang trải cuộc sống. Nhu cầu có việc làm càng sớm càng tốt đôi khi khiến họ quyết định nhanh chóng. Và họ quên mất rằng nghề nghiệp không đơn giản là những gì họ làm mà còn có thể là một ngã rẽ quan trọng trong cuộc đời. Do đó cần có những cân nhắc và suy xét trong dài hạn.

Nếu đang hoang mang về con đường và sự nghiệp tương lai chưa biết đi về đâu. Hoặc chợt nhận ra những gì bản thân đang học không phù hợp với niềm đam mê, yêu thích của mình mà chưa biết phải làm gì. Không sao cả! 7 cuốn sách dưới đây sẽ làm kim chỉ nam giúp bạn tìm ra công việc bạn sinh ra là để làm việc đó. Muốn chạy cũng không được.

1. Đúng việc – Giản Tư Trung.

Đúng việc Mua Sách | Đọc Sách

Đúng Việc là con đường cho mọi đổi thay có tính cách mạng. Đúng Việc đề cập đến những vấn đề căn cơ và nền tảng nhất của con người, đó là: làm người (đạo nhân), làm mình (đạo sống), làm dân (đạo dân) và làm nghề (đạo nghề) bằng văn phong dí dỏm, súc tích và có tính hệ thống cao. Từ đó, sách đưa ra phương pháp luận để mỗi người tự thấu hiểu bản thân, tự tìm ra đường đời của mình, hình thành đạo nhân, đạo sống và đạo nghề của riêng mình.

Hay nói cách khác, “Đúng Việc” là một phương pháp luận để góp sức cho mỗi người, mỗi nhà, mỗi tổ chức và mỗi xứ sở trên hành trình tự tìm ra “đích đến” và “con đường” cho sự đổi thay có tính cách mạng của riêng mình.

Trích đoạn:

“Công việc” của bất kỳ ai trong đời cũng bao gồm làm người, làm dân và làm nghề. Lựa chọn của mỗi người trong từng “công việc” đó sẽ làm nên cuộc đời họ. Bởi lẽ, con người thì khác với muông thú và cỏ cây; con người tự do thì khác với con người nô lệ; công dân thì khác với thần dân; ca sĩ thì khác với thợ hát; trí thức thì khác với trí nô; nhà báo thì khác với bồi bút; nhà quản trị thì khác với kẻ cai trị; doanh nhân thì khác với trọc phú hay con buôn…

Khuyến đọc: Review sách Đúng việc – Giản Tư Trung

Nhưng làm sao lựa chọn nếu không hề biết đến sự tồn tại của những lựa chọn. Không rõ đâu là sự khác biệt giữa chúng và đâu là “mình” giữa những lựa chọn đó? Làm sao có thể làm đúng việc khi chưa biết đâu là cái đúng? Làm sao “làm ra chính mình”, làm sao “hãy là chính mình” khi chưa biết “đâu là mình”… Hành trình “tôi đi tìm tôi” đó cũng là câu chuyện khai minh của mỗi con người, mỗi nhà và mỗi xứ sở.

2. Trắc nghiệm ước mơ – John C. Maxwell

Trắc nghiệm ước mơ Mua Sách | Đọc Sách

Trên đời này, hiếm có ai chưa từng mơ ước hoặc không có ít nhất một ước mơ. Nhưng không phải ai cũng có thể biến ước mơ của mình thành hiện thực. Bởi vì, nhiều người đã nhầm lẫn giữa ước mơ và những mộng tưởng hão huyền. Cũng bởi vì, ước mơ không bao giờ tự đến với bạn, mà bạn phải tự đến với nó. Hành trình đến với ước mơ thật dài và thật gian lao, nhưng cũng có bao điều thú vị.

Cuốn sách Trắc nghiệm ước mơ định nghĩa về ước mơ thật mới mẻ và độc đáo. Không chỉ dừng lại ở những lập luận mang tính lý thuyết, tác giả còn giúp đưa ước mơ của bạn vào trắc nghiệm. Rồi đánh giá xem liệu ước mơ đó có khả năng trở thành hiện thực hay không. Sau đó, chính bạn sẽ suy xét và trả lời 10 câu hỏi – cũng là 10 chương của cuốn sách – giúp bạn hiểu rõ và biến ước mơ của bạn thành hiện thực.

3. Nghề nào cho bạn nghề nào cho tôi – Shoya Zichy

Nghề nào cho bạn nghề nào cho tôi Mua Sách | Đọc Sách

“Với hàng nghìn người Mỹ, kiệt tác dài 276 trang của Shoya Zichy, cuốn Nghề Nào Cho Bạn Nghề Nào Cho Tôi đã cùng lúc chấm dứt bóng ma khiếp đảm của nạn thất nghiệp và làm thoả mãn những người đang buồn rầu trước sự biến đổi phức tạp của nền kinh tế quốc gia và thế giới…”

Tính cách phản ánh hành động tưởng như là chuyện bình thường, nhưng thực tế. Hầu hết mọi người đều không có được công việc thực sự phù hợp với tính cách của họ. Career Match sẽ cùng bạn thực hiện bài tự kiểm tra đơn giản trong 10 phút để xác định kiểu tính cách cụ thể của bạn, từ đó giúp bạn:

Xác định được các loại công việc sẽ gây hứng thú và đem lại niềm vui cho bạn

Xác định ông chủ phù hợp và môi trường làm việc bạn cần phát triển

Xác nhận tính đúng đắn của con đường bạn đang đi hoặc giúp bạn tìm thấy một hướng mới tốt hơn.

Nếu công việc bạn đang làm không khiến bạn thấy thực sự hồ hởi và say mê, thì đã đến lúc bạn nên nghĩ đến một nghề khác. Hãy đọc kỹ cuốn sách, bạn sẽ thấy những lời giải thích hợp lý về lựa chọn nghề nghiệp. Và những câu chuyện có thật về những người đã thực sự cảm thấy hài lòng vì công việc phù hợp với tính cách của họ. Họ đã gặt hái được nhiều thành công với nghề nghiệp đó.

4. Chọn nghề theo tính cách – Alphabooks

Chọn nghề theo tính cách Mua Sách | Đọc Sách

Cuốn sách Chọn nghề theo tính cách rất gần gũi, dễ đọc, vừa theo dạng câu chuyện vừa theo dạng một cẩm nang hướng dẫn. Chọn nghề theo tính cách cung cấp cho bạn cách chọn nghề hữu hiệu giúp bạn tìm được nghề nghiệp phù hợp nhất với bản thân mình.

Chọn nghề là nhiệm vụ quan trọng đầu tiên mà các bạn trẻ cần làm trước khi rời ghế nhà trường phổ thông để vào học đại học hay cao đẳng. Có khá nhiều cách tiếp cận hay phương pháp để chọn lựa nghề nghiệp cho bản thân nhưng những lý giải đằng sau các phương pháp đó có thể dài dòng và khó hiểu. Khi soạn cuốn sách này, chúng tôi cân nhắc thấy nếu cung cấp quá nhiều kiến thức, bạn sẽ nhàm chán và thấy nhiều điều không phù hợp. Do đó, chúng tôi cố gắng soạn ra một cuốn sách gần gũi, dễ đọc, vừa theo dạng câu chuyện vừa theo dạng một cẩm nang hướng dẫn. Mục tiêu của tôi là cung cấp cho bạn cách thức chọn nghề hữu hiệu nhằm giúp bạn tìm được nghề nghiệp phù hợp nhất với bản thân mình.

Hãy dành chút thời gian đọc phần hướng dẫn sử dụng này trước khi đi sâu hơn vào những phần sau. Để đạt được mục tiêu của cuốn sách, sẽ có những phần bạn cần đọc hiểu và có những phần khác bạn phải bỏ chút công sức ra suy nghĩ và hoàn thành. Bạn không phải đọc toàn bộ cuốn sách này, bạn chỉ cần đọc những phần chính (như tôi sẽ trình bày ở dưới) và hoàn thành những nội dung được yêu cầu. Chỉ cần như thế, tôi tin là bạn đã đạt được mục tiêu định hướng nghề nghiệp cho bản thân rồi.

5. Nghĩ đúng nhắm trúng – W. Clement Stone

Nghĩ đúng nhắm trúng Mua Sách | Đọc Sách

Đối với thế hệ trẻ nhiệt huyết và tài năng, đang ấp ủ sự nghiệp lớn lao cho riêng mình, “đi tìm thành công” có lẽ là một chủ đề chưa bao giờ cũ. Bạn sẽ nói sao với một bí quyết thành công hoàn mỹ, chưa từng khiến những ai vận dụng nó phải thất vọng? Nếu câu trả lời của bạn là “có”, thì đây chính là quyển sách dành cho bạn: “Nghĩ đúng, nhắm trúng” – Phương thức hoàn mỹ của thành công – tác giả William Clement.

Nghĩ đúng nhắm trúng là một quyển sách đã truyền tải triết lý và tâm huyết của tác giả đến các thế hệ độc giả trong suốt nửa thế kỷ qua. Và đến hôm nay một lần nữa xuất hiện trên tay bạn, như một câu trả lời trực tiếp nhất cho nỗi băn khoăn vẫn khiến bạn hằng đêm thao thức.

Sau thành công của tác phẩm Thành công với quan điểm tư duy tích cực. Một thành quả hợp tác cùng Napoleon Hill – người được xem là cha đẻ của triết lý làm giàu hiện đại. William Clement Stone đã cho ra mắt “Phương thức hoàn mỹ của thành công”, như một tuyên ngôn về thành tựu của chính cuộc đời ông. Quyển sách là tập hợp những thước phim sống động về hành trình xây dựng sự nghiệp của tác giả. Từ một cậu bé bán báo bươn chải khắp các nẻo đường của thành phố Chicago, đến ông hoàng của ngành kinh doanh bảo hiểm, nắm trong tay vô số công ty và tổ chức lớn nhỏ. William Stone đã chứng minh rằng thành công không phải là đặc quyền riêng cho bất cứ ai. Thành công là món quà của Thượng đế dành cho tất cả mọi người, chỉ cần họ chấp nhận dấn thân tìm kiếm món quà vô giá ấy.

Nghĩ đúng nhắm trúng không đánh đố người đọc với những triết lý cao siêu ở mức chỉ những vĩ nhân mới lĩnh hội được. Trái lại, dẫn dắt chúng ta đi qua những câu chuyện hết sức đời thường, nhưng hàm chứa trong đó những bài học sâu sắc và vô cùng trực tiếp. Xoay quanh ba giá trị cốt lõi của thành công – Động lực, Phương pháp và Hiểu biết, người đọc sẽ tìm thấy lối đi cho chính mình. Tuy nhiên, điều cốt lõi là chúng ta phải rèn luyện phương thức thành công ấy thường xuyên, liên tục lặp đi lặp lại về viễn cảnh chúng ta mong ước trong cuộc đời. Cho đến khi viễn cảnh ấy trở thành thực tại hiển hiện ngay trước mắt.

6. Định vị cá nhân – Hubert K. Rampersad

Định vị cá nhân Mua Sách | Đọc Sách

Định vị cá nhân giúp chuyển hóa những hoài bão hay tham vọng thành những mục tiêu cá nhân cụ thể và rõ ràng. Với những thước đo hiệu quả, với các chỉ tiêu và hành động tự hoàn thiện, tạo nên cơ sở vững chắc cho việc cân bằng giữa hoài bão và hành vi cá nhân. Từ đó, nhà quản lý mới có thể khuyến khích sự tận tụy nơi làm việc, thúc đẩy việc học tập. Khiến mọi người cảm thấy hài lòng, đồng thời tạo ra một môi trường làm việc có những con người thông minh và sáng tạo, dám nghĩ dám làm. Tạo được sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống riêng. Định vị cá nhân lúc này đóng vai trò như một công cụ kết nối các cá thể trong tổ chức. Qua đó hoài bão cá nhân được kết hợp lại thành những hoài bão chung của tổ chức.

Tiến sỹ Hubert K. Rampersad là giáo sư, chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực Hành vi tổ chức và Quản trị kinh doanh. Là chủ tịch của TPS International Inc., chuyên đào tạo và tư vấn về thẻ điểm hiệu quả tổng thể. Rampersad cũng là cố vấn biên tập của rất nhiều tạp chí về chất lượng và quản lý quốc tế. Ông cũng là tác giả của cuốn best-seller Total Performance Scorecard: Redefining Management to Achieve Performance with Integrity. (Thẻ điểm hiệu quả tổng thể: định nghĩa lại hoạt động quản lý để đạt được hiệu quả toàn vẹn)

7. Thật đơn giản – Phỏng vấn tuyển dụng – Brian Tracy

Thật đơn giản - Phỏng vấn tuyển dụng Mua Sách | Đọc Sách

Nhà tuyển dụng thật sự muốn gì ở bạn?

Nhà tuyển dụng dựa vào các tiêu chí nào để đánh giá ứng viên?

Vì sao nhà tuyển dụng lại quyết định chọn ứng viên này chứ không phải rất nhiều ứng viên sáng giá khác?

Bạn phải làm gì để được tuyển dụng?

Bạn sẽ:

– Học được cách thể hiện mình tốt nhất

– Hiểu được điều gì gây ấn tượng với nhà tuyển dụng nhất

– Thể hiện sự nổi trội của mình trong suốt quá trình trước, trong và sau cuộc phỏng vấn

Với rất nhiều lời khuyên từ chuyên gia, các ví dụ sinh động, các câu chuyện thực tế, các câu hỏi và mẹo thú vị. Phỏng vấn tuyển dụng sẽ cung cấp mọi kiến thức và bài tập thực hành mà bạn cần để thành công và gây ấn tượng với các nhà tuyển dụng.

Bình luận

bình luận

About iSách

Người càng thông thái, càng đọc nhiều, và những người thông thái nhất là những người đọc nhiều nhất.

Check Also

Top 08 cuốn sách hay giúp viết ngon

Top 08 cuốn sách hay giúp viết ngon

08 cuốn sách hay giúp viết ngon sẽ giúp bạn luyện kỹ năng viết nhanh, viết sâu, viết hay, viết đúng, thậm chí viết xong bán hàng ngàn đơn.

Leave a Reply